Teletrabajo para Trabajadoras Embarazadas en determinados casos

Permite el trabajo a distancia o teletrabajo de la trabajadora embarazada en caso de estado de excepción constitucional de catástrofe, por calamidad pública, con ocasión de una epidemia o pandemia a causa de una enfermedad contagiosa.
Ley 21.260 - Posibilita el Teletrabajo de la Trabajadora Embarazada

Teletrabajo para trabajadoras embarazadas en estados de excepción de catástrofe, calamidad publica, epidemia o pandemia