Medidas administrativas laborales temporales de teletrabajo y trabajo virtual.

De su contenido destacamos:
  • Se implementa el trabajo en casa en cumplimiento de la medida de aislamiento preventivo obligatorio, para ello los secretarios de despacho organizarán con sus equipos de trabajo la prestación del servicio a través del trabajo en casa desde el 24 de marzo hasta el 13 de abril de 2020.
  • Es una medida obligatoria para aquellas personas que se encuentren en condición especial debido a su edad, estado de salud, responsabilidades de cuidado u otra similar.
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