Proyecto de Agenda Regulatoria Sector Salud 2027

• Definir la metodología técnica, vinculante y periódica para el cálculo de la UPC) y de los Presupuestos Máximos.
• Fijar el valor de la Unidad de Pago por Capitación (UPC) para financiar los servicios y tecnologías en salud de los regímenes subsidiado y contributivo vigencia 2026.
• Asignar de manera exclusiva la competencia para conocer y tramitar los procedimientos de reintegro de los recursos que administra la ADRES, incluidos los correspondientes al Presupuesto Máximo.
• Establecer un sistema de tarifas y sustituir el Manual de Régimen Tarifario para la atención médica, quirúrgica y hospitalaria de las víctimas de accidente de tránsito, desastres naturales, atentados terroristas y demás eventos catastróficos.
• Actualizar los aspectos relacionados con los criterios de habilitación, autorización y permanencia de las EPS, tales como indicadores finanacieros, entre otros.

• Definir los procedimientos, requisitos técnicos, administrativos, éticos y operativos para la constitución, autorización, organización, funcionamiento, inspección y articulación de los biobancos y del Sistema Nacional de Biobancos.

• Definir los criterios que determinen la vigencia de del Consejo de Evaluación de las Reacciones Adversas a la Vacuna contra el Covid-19 (Consejo de Evaluación Covid-19) en atención a la garantía del Derecho Fundamental al Acceso a la Justicia.
• Lineamientos para la implementación, seguimiento y evaluación del Plan Decenal para el Control del Cáncer 2026-2035.
• Reglamentación del Sistema Nacional de Gestión del Biorriesgo: bioseguridad, biocontención y biocustodia de agentes biológicos, toxinas, materiales, tecnologías e información asociada con potencial riesgo para la salud pública.

• Medidas para el monitoreo y gestión garantizar del abastecimiento de medicamentos y dispositivos médico.
• Incentivar la oferta de medicamentos vitales no disponibles en el país.

• Actualizar las reglas de la asignación de afiliados como consecuencia del retiro o liquidación voluntaria, la revocatoria de la autorización de funcionamiento o de la certificación de habilitación, de intervención forzosa administrativa para liquidar de EPS.
• Actualizar las reglas de la afiliación al Sistema General de Seguridad Social en Salud.
• Modificar la estructura de la PILA y reglamentar la cotización parcial al SGSSS para trabajadores que devenguen ingresos inferiores a un salario mínimo legal mensual vigente y realicen cotizaciones a tiempo parcial, así como el  pago de prestaciones económicas en materia de Salud.

• Actualizar la información a registrar, los módulos, manuales y demás aspectos necesarios para la operación del Sistema de Información Financiera y Asistencia (SIIFA).
• Actualizar los soportes de cobro y el Manual Único de Devoluciones, Glosas y Respuestas.
• Actualización del Sistema de Información para la Calidad (SIC).

• Modificar disposiciones sobre la Formación Continua para el Talento Humano en Salud.
• Adiciona medidas de empleo y trabajo para el Talento Humano en Salud.
• Prevención de Violencias y Cuidado Integral en Salud Mental del Talento Humano en Salud, incluido el Talento Humano en Salud en formación.

• Modificar algunos aspectos relativo a los acuerdos de voluntades entre las entidades responsables de pago, los prestadores de servicios de salud y los proveedores de tecnologías en salud.

• Evaluaciones de Tecnologías en Salud (ETES) en decisiones de cobertura.
• Ciclo de vida de las tecnologías, mediante un esquema basado en el valor de las tecnologías en tres etapas clave: Inversión e inclusión; Uso eficiente; y Desinversión.